数学与计算机科学学院年度教学科研重点工作
目标任务分解及奖惩实施细则
依据学校下达的年度教学、科研重点工作目标任务和《数学与计算机科学学院教师岗位设置与聘用实施细则》等有关精神，为确保学院年度教学、科研重点工作目标任务能顺利完成，特制定本实施细则。
一、基本原则
1.按岗、按年进行任务量化分解与量化考核，坚持多劳多得、优劳优酬、奖惩并用的原则，全面调动全院教师努力完成学校下达年度工作任务的积极性。
2.坚持个人考核与系整体考核相结合的原则，鼓励系内合作、系间合作，促进教学科研团队建设。
3.任务量化按照《延安大学教师职务评审量化赋分办法》和《乐虎体育,乐虎(中国)调整教师高级职务有关评审条件及量化分值的补充规定》执行。
4.年终绩效的50%用于教学工作量及其他分配，50%用于年度工作分配。
二、年度工作任务的分摊办法
1.分摊对象：除本年度退休教师外所有专任在编教师。
2.岗位人的换算如下:
岗位 系数 类别 |
4级 |
5级 |
6级 |
7级 |
8级 |
9级 |
10级 |
11级 |
12级 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学人 |
科研人 |
教学型 |
1.2 |
- |
1.15 |
- |
1.1 |
- |
1.05 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
教学科研型 |
0.5 |
0.7 |
0.475 |
0.675 |
0.45 |
0.65 |
0.425 |
0.625 |
0.5 |
0.5 |
0.475 |
0.475 |
0.45 |
0.45 |
0.425 |
0.425 |
0.4 |
0.4 |
科研型 |
- |
1.2 |
- |
1.15 |
- |
1.1 |
- |
1.05 |
- |
1 |
- |
1 |
- |
1 |
- |
- |
- |
- |
3.个人年度教研、科研任务量计算办法
个人年度任务量=(年度任务总量÷个人系数总量)×个人系数
三、奖惩办法
1.个人量化分单位金额P的计算
P=个人年终绩效×50%÷应完成任务量。其中应完成任务量为教研任务量+科研任务量。
2.奖惩=（实际完成任务量-应完成任务量）×P。
四、任务量化标准
1.教研任务量化（同一项目只记最高分）
1）教学荣誉分（教授风采、青年教师讲课比赛等）
类别 等级 |
特等 |
一等 |
二等 |
三等 |
优秀 |
学院 |
省级分值 |
20 |
15 |
12 |
8 |
5 |
- |
教授风采分值 |
- |
10 |
8 |
5 |
3 |
2 |
青年教师讲课比赛分值 |
10 |
8 |
5 |
- |
3 |
2 |
2）教改项目（课改、资政育人等）
类别 级别 |
教育部 |
教育厅 |
学校 |
重点项目分值 |
60 |
35 |
12 |
一般项目分值 |
40 |
25 |
8 |
申报分值 |
5 |
3 |
2 |
3）质量工程项目（一流专业、资源共享课、特色专业、教学名师、在线开放课、特色公选课等）
类别 级别 |
教育部 |
教育厅 |
学校 |
重点项目分值 |
60 |
30 |
15 |
申报分值 |
5 |
3 |
2 |
4）教学成果奖、优秀教材奖
类别 等级 |
特等 |
一等 |
二等 |
三等 |
申报 |
国家级分值 |
80 |
50 |
40 |
30 |
15 |
省级分值 |
40 |
30 |
20 |
- |
10 |
校级分值 |
15 |
10 |
8 |
- |
3 |
5）大创项目、互联网+项目、数模竞赛指导、计算机设计竞赛等
①大创项目：国家级5分、省级3分、校级2分、申报1分；
②互联网+项目
类别 等级 |
特等 |
一等 |
二等 |
三等 |
申报 |
国家级分值 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
省级分值 |
4 |
3 |
2 |
- |
1 |
校级分值 |
- |
3 |
2 |
- |
1 |
③数模竞赛
类别 等级 |
一等 |
二等 |
指导 |
国家级分值 |
10 |
8 |
1 |
省级分值 |
5 |
3 |
1 |
④计算机设计竞赛
类别 等级 |
一等 |
二等 |
三等 |
指导 |
国家级分值 |
10 |
8 |
5 |
1 |
省级分值 |
5 |
3 |
2 |
1 |
2.科研任务量化（同一项目只记最高分）
1）纵向科研项目
类别 级别 |
国家级 |
部级 |
省级 |
厅级 |
学校 |
获得分值 |
128 |
66 |
47 |
16 |
2 |
申报分值 |
5 |
4 |
3 |
2 |
1 |
2）横向项目：每1万元1.5分
3）论文
序号 |
级别 |
分值 |
1 |
SCI、SSCI |
30 |
2 |
EI |
25 |
3 |
ISTP、SCI网络版、CSCD、CSSCI |
20 |
4 |
CSCD扩展版、CSSCI扩展版 |
10 |
5 |
核心 |
8 |
6 |
普通 |
3 |
4）著作、教材
类型 级别 |
学术专著 |
编著 |
其它类 |
赋分字数 |
10万字以上基本分 |
每增减1万字增减分 |
最高计分 |
10万字以上基本分 |
每增减1万字增减分 |
最高计分 |
10万字以上基本分 |
每增减1万字增减分 |
最高计分 |
国家级出版社 |
30 |
1 |
50 |
20 |
0.6 |
30 |
15 |
0.4 |
25 |
省级出版社 |
25 |
1 |
45 |
20 |
0.5 |
25 |
15 |
0.3 |
20 |
其它出版社 |
20 |
0.5 |
30 |
15 |
0.4 |
20 |
10 |
0.2 |
15 |
5）奖励
①科学技术奖
等级 类别 |
国家级 |
省部级 |
厅（市）级 |
学校 |
特等奖分值 |
- |
80 |
50 |
20 |
一等奖分值 |
- |
70 |
40 |
15 |
二等奖分值 |
100 |
60 |
30 |
4 |
三等奖分值 |
80 |
50 |
20 |
2 |
申报分值 |
10 |
8 |
5 |
1 |
②专利授权
类型 |
发明专利 |
实用新型专利 |
外观设计专利 |
分值 |
35 |
17 |
10 |
③成果鉴定
鉴定级别 |
分值 |
国家级分值 |
30 |
省部级分值 |
20 |
厅局（市）级分值 |
10 |
3.其他量化（同一项目只记最高分）
1）个人荣誉
获奖名称 |
国家级 |
省部级 |
厅局级 |
校级 |
突出贡献专家、优秀教师、优秀教育工作者、教书育人先进个人、师德先进个人、优秀党员、优秀党务工作者、劳动模范等校级以上党政机关表彰的先进个人 |
30 |
10 |
5 |
2 |
申报分值 |
5 |
3 |
2 |
1 |
2）科技荣誉
获奖名称 |
国家级 |
省部级 |
厅局级 |
校级 |
科技人才、先进科技工作者、三五人才、二二五人才等 |
30 |
15 |
5 |
2 |
申报分值 |
5 |
3 |
2 |
1 |
五、本实施细则由学院行政负责解释，从发文之日起执行。
附件：乐虎体育,乐虎(中国)印发《数学与计算机科学学院年度教学科研重点工作目标任务分解及奖惩实施细则》的通知
